ابحث عن عمل

ما هي العودة؟

شرح المرتجعات في أقل من 4 دقائق

موظف يعمل في مكتب.

•••

مرسى إيماجيس / جيتي إيماجيس

جدول المحتوياتوسعتجدول المحتويات

العودة هي تدريب داخلي مدفوع الأجر للعمال الذين ابتعدوا عن حياتهم المهنية لبضع سنوات أو الذين ينتقلون إلى وظائف جديدة. بالإضافة إلى منح العمال فرصة لاقتحام المجالات ذات الأجور المرتفعة والنمو المرتفع ، فإن العائدات تعود بالفائدة على الشركات التي تكافح للعثور على مرشحين مؤهلين لشغل وظائف تتطلب مهارات.

هل العودة مناسبة لك؟ إليك ما تحتاج إلى معرفته حول البرامج والمتطلبات والتوقعات والفوائد المحتملة المتاحة.

تعريف وأمثلة على عمليات الإرجاع

العودة إلى العمل هي برامج العودة إلى العمل للمهنيين الذين تركوا القوى العاملة ، وعادة لرعاية الأطفال الصغار أو أفراد الأسرة. يتم دفع هذه الفرص التدريب تستهدف العمال الذين لديهم فجوات كبيرة في وقت العمل في سيرهم الذاتية. قد يكون العائدون من الآباء العاملين ، أو مقدمي الرعاية ، أو غيرهم من المهنيين الذين اضطروا إلى الضغط على التوقف مؤقتًا بشأن حياتهم المهنية لفترة من الوقت.

تظهر الأبحاث أن المتقدمين للوظيفة مع استئناف الفجوات تقل احتمالية حصولهم على المقابلات بنسبة 45٪ عن أولئك الذين لديهم خبرة عمل مستمرة.

قد توفر هذه البرامج أيضًا فرصة لتغيير المهن. قد يستخدم العمال الذين شغلوا مناصب في مجالات متدهورة الوظائف المرتجعة للانتقال إلى مجالات ذات آفاق مهنية أكثر صلابة. تتضمن بعض البرامج العمالة الناقصة كجزء من معايير الأهلية. يمكن أن توفر هذه البرامج أيضًا فرصة للتوظيف في القطاع الخاص للمحاربين القدامى الانتقال من وظائفهم العسكرية .

غالبًا ما تقدم عمليات العودة الإرشاد وأنواع الدعم الأخرى ، فضلاً عن التدريب وتنمية المهارات. يمكن أن يكون العائدون من أي عمر أو جنس وينتمون إلى مجموعة متنوعة من الخلفيات المهنية. قد تتطلب بعض البرامج مجموعة مهارات أساسية ، لكن العديد منها مفتوح للعمال الذين يمكنهم إظهار شغفهم بالواجبات الأساسية للوظيفة. يمكن أن تستمر عمليات العودة من بضعة أشهر إلى عدة سنوات ، وقد تؤدي إلى دوام كامل عرض عمل بعد الاتمام.

من المرجح أن يقدم أرباب العمل في الصناعات الماهرة مثل التكنولوجيا خدمة إرجاع. تشمل الأمثلة على أصحاب العمل الذين لديهم برامج عودة: Amazon و Comcast و Expedia Group و Northwell Health و SAP و T. Rowe Price.

  • أسماء بديلة : برنامج العودة إلى العمل ، برنامج العودة

كيف تعمل المرتجعات

إذا كنت مرشحًا للعودة ، يمكنك العثور على برامج مفتوحة بعدة طرق. يسرد العديد من أصحاب العمل الذين لديهم برامج العودة إلى العمل الفرص على صفحات وظائفهم. لذلك إذا كان لديك ملف صاحب العمل المستهدف في الاعتبار ، ابدأ البحث على موقع الشركة على الويب.

ألا ترى برنامجًا لدى صاحب العمل الذي تحلم به؟ اتصل بالموارد البشرية لمعرفة ما إذا كانوا يعرضون عمليات إرجاع ، أو يخططون للقيام بذلك في المستقبل القريب.

يمكنك أيضًا العثور على عائدات من خلال لوحات الوظائف المتخصصة أو الموارد عبر الإنترنت المخصصة لمساعدة العمال العائدين. iRelaunch يقدم قائمة جارية ببرامج العودة إلى العمل لدى أرباب العمل في مجموعة متنوعة من الصناعات ، بما في ذلك التمويل والتكنولوجيا والطاقة والمنتجات الاستهلاكية. المنظمة غير الربحية الطريق إلى الأمام لديها شركاء للعودة عبر الولايات المتحدة ، بما في ذلك بعض الفرص البعيدة.

للتقدم ، اتبع التعليمات الموجودة على موقع العمل أو بوابة صاحب العمل وقم بتضمين ملف غطاء الرسالة ، لو أمكن. في خطاب الغلاف ، سلط الضوء على شغفك بهذا الدور ، بالإضافة إلى أي مهارات وخبرات قابلة للتطبيق. تذكر أن أصحاب العمل يبحثون عن المواهب والقدرة على التدريب ، وليس بالضرورة الخلفية المثالية لهذا الدور.

إذا تم قبولك ، فمن المحتمل أن تقضي عدة أسابيع أو أشهر في تعلم مهارات جديدة وتلقي التدريب والإرشاد من المتخصصين في هذا المجال.

فوائد المرتجعات

الميزة الأكثر وضوحًا للعائدات هي أنها قد تؤدي مباشرة إلى وظيفة جديدة. بعد إكمال البرنامج ، قد يُعرض عليك وظيفة لدى صاحب العمل. ولكن حتى إذا لم تجد دورًا في المنظمة التي استضافت عودتك ، فمن المحتمل أن تغادر في وضع أفضل بكثير مما كنت تبدأ. ستغادر بمهارات جديدة وخبرة عمل قيّمة لتقدمها لأصحاب العمل في المستقبل. بالإضافة إلى ذلك ، ستغلق هذه الفجوة في ملف سيرة ذاتية .

توفر عمليات الإرجاع أيضًا فرصة لـ بناء شبكة مهنية قوية في مجال جديد. يمكن أن يكون زملائك في الفريق والمديرين والموجهين مصادر لا تقدر بثمن للدعم والمشورة ، بالإضافة إلى موارد للإحالات الوظيفية المستقبلية والمراجع والتوصيات.

الماخذ الرئيسية

  • العودة تساعد المهنيين على العودة إلى العمل. يمكن لمقدمي الرعاية والآباء العاملين والمحاربين القدامى والعاملين الآخرين استخدام هذه البرامج لإعادة دخول القوى العاملة أو تغيير المهن.
  • يستفيد أرباب العمل من عودة العمال. يمكن للشركات ذات الطلب الكبير على العمال المهرة جذب المرشحين المتحمسين والمشتركين للغاية من خلال هذه البرامج.
  • يمكن للمرشحين العثور على برامج العودة إلى العمل من خلال مجموعة متنوعة من المصادر. انتقل مباشرة إلى مواقع أصحاب العمل أو البحث عن وظائف والموارد عبر الإنترنت مثل iRelaunch و Path Forward.
  • تتجاوز فوائد العائدين التوظيف. طوّر شبكتك ، وابحث عن مرشدين ، واحصل على الدعم من زملائك في مجالك الجديد.

مصادر المادة

  1. ResumeGo. كيف تؤثر فجوات التوظيف على فرص المقابلة للمتقدمين للوظيفة . تم الوصول إليه في 19 أكتوبر 2021.

  2. PathForward.org. برامج العودة إلى العمل حول الولايات المتحدة تم الوصول إليه في 19 أكتوبر 2021.